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Empresas deben repartir utilidades en mayo y junio o serán sancionadas: STPS Sinaloa

Última actualización: mayo 9, 2025 4:43 pm
Por Redacción Mi Sinaloa Hoy 1 min de lectura
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La Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Sinaloa (STPS) informó que las empresas deben cumplir con el reparto de utilidades entre sus trabajadores durante los meses de mayo y junio, conforme a las ganancias acumuladas hasta diciembre del año anterior.

Mayo mes del reparto de utilidades; empresas deben cumplir o enfrentarán  sanciones

No hay justificación válida para omitir la prestación

Sanción en Sinaloa para productores agrícolas que empleen menores

El director de Trabajo y Previsión Social en Sinaloa, Marco Antonio Zazueta Zazueta, aclaró que este pago corresponde al ejercicio fiscal anterior y que no se aceptan justificaciones como bajas en ventas o problemas de inseguridad.

Cámaras empresariales muestran disposición, pero algunas piden prórrogas

Participación de los trabajadores en las utilidades de las empresas –  Payroll Plus Mx

Aunque la mayoría de las empresas están preparadas para cumplir con esta obligación, algunas han solicitado prórrogas para completar documentación y formalizar el reparto conforme a la ley.

Habrá sanciones para quienes incumplan la Ley Federal del Trabajo

Zazueta advirtió que las empresas que se nieguen a entregar las utilidades serán sancionadas conforme a la legislación laboral vigente. La STPS mantiene vigilancia activa para asegurar que se respete este derecho de los trabajadores.

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Etiquetado:#Utilidades2025 #STPSSinaloa #DerechosLaborales #RepartoDeUtilidades #EmpresasSinaloa #LegislaciónLaboral #SancionesLaborales #MiSinaloaHoy
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